Todos los funcionarios de la U.E. 001 tienen plazo hasta el 15 de junio, para presentarlo completo y en 2 vías, ante el Departamento de Liquidación de Haberes, de División Gestión y Desarrollo de Recursos Humanos (4º Piso de la Sede).

Para quienes deseen información concreta sobre su llenado, se dispondrá de una computadora en el 4º piso para ello, con personal idóneo, en el horario de 13 a 18 hs. Informes: 915 4852 o Int 148; mail: mailto:liquidaciones@mec.gub.uy

También disponemos de un simulador para calcular el IRPF.

Teléfono gratuito: 0800 4773 - página web http://www.uruguayavanza.gub.uy/

A través de este modelo de gestión se procurará revalorizar la función pública como servicio a la comunidad y promover, entre otros aspectos, la transparencia y la capacitación continua. Para la definición del nuevo modelo se conformará un equipo con representantes de los organismos participantes, que a su vez contribuirán con diferentes recursos.

La Intendencia de Montevideo, a través de un convenio firmado con el MEC, aportará su sistema informático de Gestión en Recursos Humanos (SRH), desarrollado con un enfoque moderno, cuya calidad de diseño y maduración ha sido reconocida. La Oficina Nacional de Servicio Civil manifestó interés en la implantación de este sistema en la Administración Central y recibirá colaboración de la IMM para la transferencia tecnológica del mismo.

La Oficina de Planeamiento y Presupuesto contribuirá con herramientas de Datawarehouse, más la construcción y mantenimiento de los cubos como complemento del SRH. La Contaduría General de la Nación aportará el desarrollo necesario para la vinculación con el sistema de Remuneraciones y Puestos de Trabajo, el servidor en el que correrá el SRH y la infraestructura necesaria para la conexión con los organismos de la Administración Central.

Antel realizará la personalización del SRH y la transferencia tecnológica de la Intendencia para que, concluido el proyecto piloto, pueda implantar el sistema informático en los restantes organismos de la Administración Central. La Oficina Nacional de Servicio Civil proveerá los perfiles de analistas funcionales, especialistas en procesos de gestión del cambio, capacitadores y demás roles que aseguren la implantación exitosa del modelo.

El SRH desarrollado por la Intendencia será implantado en el Ministerio de Educación y Cultura, como experiencia piloto. Una vez que el avance de la experiencia piloto lo permita, la Oficina de Servicio Civil continuará el proceso de implantación en los ministerios de Trabajo y Seguridad Social, Economía y Finanzas, y de Defensa Nacional.

El Área de Asuntos Internacionales y MERCOSUR de la Dirección de Cultura del MEC y el Sector Educativo del MERCOSUR con apoyo de la Organización de los Estados Iberoamericanos (OEI), convocan al concurso histórico - literario "Caminos del MERCOSUR".

Esta convocatoria está destinada a estudiantes de Educación Media en los países integrantes del MERCOSUR, nacidos en los años 1990 y 1991. Su objetivo en estimular y fortalecer la identidad mercosureña de los jóvenes estudiantes de la región por medio de una experiencia formadora en la cual los participantes, además de ampliar sus conocimientos, podrán vivenciar y apreciar el valor de la integración regional, respetando la diversidad cultural.

Este concurso consiste en la presentación de un trabajo original de carácter histórico literario sobre el tema: "Río de la Plata: un mundo a descubrir", en el cual se desarrollará uno de los siguientes subtemas:
crónicas y viajeros, el ambiente acuático del Río de la Plata, mitos y leyendas.

Cada país seleccionará seis gandadores, formándose una delegación que como premio realizará un viaje académico y cultural a la República Oriental del Uruguay.

Para los estudiantes uruguayos, los trabajos deberán presentarse hasta las 18 horas del 15 de agosto en Reconquista 535, 6º piso, Dirección de Educación - Área de Asuntos Internacionales y MERCOSUR.

Olga Díaz, integrante de Intendencia en la Sede del MEC, es una de las beneficiadas en esta primera etapa, de los casi 135 funcionarios de las distintas Unidades Ejecutoras que se están capacitando a en cursos de Windows XP, Correo Electrónico e Internet y a otros 341 funcionarios en “Open Office”.

”Olguita”, como la llaman todos en la calle Reconquista, está “contenta” y “agradecida” con la oportunidad que se le brindó de estar por primera vez frente a una computadora. ”Nunca había estado frente a una computadora, no tuve la oportunidad que me dan ahora. Yo hace 31 años que estoy acá, y antes, el trabajo era repartir papeles en la calle y nada más”.

Junto a sus compañeros de curso, a los que ve muy motivados, aprendieron entre otras cosas, a manejar procesadores de texto, crear carpetas, mandar correos electrónicos y acceder al vasto mundo de Internet. Para ella navegar por la web es algo totalmente nuevo. Según cuenta, descubrió muchas cosas, “estuve viajando por todos lados, por España, Italia, Alemania, ¡es algo precioso! “.

Sobre los profesores, opinó que son “muy buenos” y que ayudan a los alumnos en todas las dificultades que tienen. “Son bárbaros, no tengo palabras para agradecerles a todos”. Asegura que a veces le cuesta el manejo de la máquina pero que “de a poquito” está aprendiendo y saliendo adelante. Practica todas las mañanas, una o dos horas por día, en la División de Recursos Humanos, en el cuarto piso, donde le facilitan la computadora “porque (si no) después te olvidas completamente”.

Para Olga, al igual que para muchos otros funcionarios, esta instancia de aprendizaje fue muy importante, a tal punto, que le gustaría seguir participando en más cursos.

“Nos dieron muchas oportunidades y eso vale mucho”, concluyó .

Están disponibles los certificados del Taller de Compras realizados en el MEC los días 11, 13, 16, 18, 20 ,25 y 27 de abril de 2007 con la Cra. Graciela Kamrat.

Los mismos podrán ser retirados en el Depto. de Capacitación a partir de las 12 horas.